“老板，我想私底下和你聊聊。”
总工程师适时的🃍发出了邀请，他看了一眼周围正在🀨⚿围观的同事们，露出了相当严肃的表情。
这个时候，除了成果被💰🕜人惦🖺记着，最害怕的就是遭遇🎥📐挖墙角。
以前在公🗑🚸😇司干活的时候也差不多是这样，一旦有🄄🞐📐什么技术方面的突破，其他厂的人就会频繁的出现。
从想办法窃取技术资料，到引诱🚶🗶技术人员带着技术跳槽，他们的手段会更脏更直接，有☘⛕🚍时候甚至会用威胁的手段🏏🙄🇶。
面⛆对这些人除了提🏪高大家的思想认识之外，其实也没有什么更多的好办法。
关键还是要有人能稳住大家，而🚶🗶不是……放任那些辞职的人离开。
当人们发现离🂹📪开并不需要支付额外的成本时，选择更好的生活就变成了🌾🄬🀩最优的选择🆘🏱，这会让更多的人选择离开，他必须和林奇商量一下。
林奇同意了总工程师的邀请，两人来到了他的办公室🎥📐里。
“你不该那么说！”，一进入房间，总工程师关了🀨⚿门后就低声对林奇说道，“多少我们也应该挽留一下他们，其他人会觉得……”
总工程师想了一会，找出了一个词，“没有人情味，而且现在我们的💍🐦确不适合减少研发人🎢员，我们还有很多的🌭🂓🎗后续工作要做。”
他说🔛🁖🅶了很多东西，都是💰🕜需要人手的，比如说一些新的组件和一些新的💍🐦设计。
现在的飞机其实有很大的限制🜘，造型，引擎的功率，内部布局设计，💍🐦都有很大的问题。
这些都需要有🂹📪熟手去做，走掉的这两人恰好就担负着重要的工作。
加上对其他人的一些影响，研究所的工⛨作很可能会在短时间里陷入到一种缓慢的👴🍅🅫状况中。
林奇听他说了好一会，才慢悠悠的说道，“难道你们不🐆知道吗？”
总工程师有些意外的反问道🖺，“我们应该知🎊🏗道什🄄🞐📐么？”
“国防部追加了订单💫，💰🕜现在是六百架飞机的订单🄄🞐📐。”
林⛆奇走到了窗户边上推开了窗户，让窗外的风吹进来，🐆“我们要扩大生产线的🕓同时，会招募更多优秀的设计师进来。”