办公室内，张枫就这么直直的看着乔🖣🔘箐，似乎是有些接受不过来。
乔箐根本没有考虑张枫的情绪，她把一沓简历名单给了张枫，“你🎧📛🛧帮⚩我挑选一下其他9个人。”
张枫依然有些懵逼。
似乎没想过，会🈖♺🍠有这种好事儿落在自己身上。🞍💴
“挑选原则。第一，绝对不能是乔祯的🀸🁨🈓心腹；第二，和公司任何人没有连带🔝🁦关系；第三，能力不能太差。”乔箐显得很严肃。
张枫好半🝧响才反🈖♺🍠应过来，他说，“你没耍我吧？”🆏
乔箐🚭🖫笑了一🎚下，“这个时候你要相信你自己。”
张枫深呼吸了一口气，“就算你在耍我，我💛💠也没有选择🝆🈹🝆🈹的余地。”
看来是个明白人。
乔箐就这么看着张枫把🟈🛏那份厚厚的简历拿🈥🀛了出来，然后一个一个挑选，🂍🍤排除。
乔箐也不催他，就这么安静的等他。
将近1个小时，在张枫有些犹豫下，留下了15个人，“这些人是我觉得最适合做项目攻坚的，除了满足你上面三个条件之外👕🈮🁬，工作态度也相对比较积极。”
乔箐🚭🖫拿过那15个人的名单，“这里面有你关系🃟🙂比较好的吗？”
张枫一怔，点头，“有。”
“把你关系好的剔除。”
“🟤🟇🛂我很公平公正。”张枫义正言辞，“绝对没有站在个人的立场上来挑选。”
“我知道。但职场是一个对朋友并不友好的地方，一旦涉及利益相关，就很容易反戈相向。”乔箐对着张枫，“与其留下隐患，🆢可能伤害到朋🗹友之间的关系，倒不🕐如在摇篮中扼杀。”
张枫被乔箐说服了。
他剔除了自己两个关系比较好的，🜦🄝⚋还剩下13人。